Регулируются ли нормами гражданского права следующие ситуации:
-Олег взял в долг деньги и своего друга;
-Татьяна купила шубу в магазине;
-Виктор заключил договор с директором фирмы "N", по которому он будет работать автослесарем 4 дня в неделю.

Да, все три описанные ситуации регулируются нормами гражданского права, однако характер их регулирования и применимые нормы могут различаться в зависимости от обстоятельств. Разберем каждую ситуацию подробно:

1. Олег взял в долг деньги у своего друга

Эта ситуация регулируется нормами гражданского права, поскольку представляет собой сделку между физическими лицами, связанную с заемными отношениями. Основные аспекты:

• По статье 807 Гражданского кодекса РФ, договор займа считается заключенным, если одна сторона (заимодавец) передала деньги или другие вещи другой стороне (заемщику), которая обязуется вернуть эквивалентную сумму или имущество.
• Если сумма займа превышает 10 000 рублей, договор займа должен быть оформлен в письменной форме, согласно статье 808 ГК РФ.
• При этом отношения между друзьями не отменяют юридических обязанностей: если долг не возвращен, заимодавец может обратиться в суд за защитой своих интересов.

2. Татьяна купила шубу в магазине

Покупка товара в магазине — это типичная ситуация, регулируемая нормами гражданского права в рамках договора купли-продажи. Основные аспекты:

• По статье 454 ГК РФ, договор купли-продажи заключается тогда, когда одна сторона (продавец) обязуется передать товар, а другая сторона (покупатель) обязуется уплатить за него цену.
• В случае с Татьяной применяются также нормы Закона «О защите прав потребителей», которые являются частью гражданского законодательства. Они защищают ее права в случае обнаружения недостатков товара, несоответствия заявленным характеристикам, а также регулируют порядок возврата или обмена товара.
• К примеру, если шуба окажется с дефектами, Татьяна имеет право потребовать замены, ремонта, возврата денег или снижения цены (статья 18 Закона «О защите прав потребителей»).

3. Виктор заключил договор с директором фирмы "N", по которому он будет работать автослесарем 4 дня в неделю

Эта ситуация регулируется как нормами гражданского, так и трудового права:

• Если Виктор заключил трудовой договор с фирмой, то в силу вступает Трудовой кодекс РФ, который регулирует вопросы режима работы, оплаты труда, отпусков, охраны труда и других аспектов. При этом гражданское право применимо в части, которая не урегулирована трудовым законодательством.
• Если Виктор заключил гражданско-правовой договор, например договор подряда, то применяются нормы гражданского законодательства, в частности статьи 702–729 ГК РФ (о договоре подряда).
• Ключевая разница между трудовым договором и гражданско-правовым договором в том, что трудовой договор подразумевает подчинение правилам внутреннего трудового распорядка компании, тогда как в рамках гражданско-правового договора Виктор самостоятельно организует процесс выполнения работ.

Таким образом, каждая из ситуаций попадает в сферу гражданско-правового регулирования, но с учетом конкретных особенностей. Это подчеркивает универсальность гражданского права, которое охватывает широкий круг отношений между людьми и организациями.